公开招聘 严格审查

平陆充实乡镇卫生院医护力量

        运城日报讯(特约通讯员 杨云锋 通讯员 平人社)5月13日，笔者在平陆县人力资源和社会保障局看到，经过报名、资格审查、笔试、面试、体检等程序确定的36名乡镇卫生院拟录医护人员正在办理聘用等手续，即将奔赴工作岗位。
        为加强公益性医疗卫生服务体系建设，解决乡镇卫生院人员老化、专业技术人员短缺且结构不合理的实际问题，平陆县日前决定公开招聘乡镇卫生院医护人员。为确保这次公开招聘工作顺利进行，该县成立了公开招聘领导组，制订了实施方案，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行方案公开、面试成绩公开、笔试成绩公开、拟录人员名单公开，最大限度接受社会监督。招聘中，该县坚持方案规定的程序和步骤，做到步步相接、环环相扣。对应聘人员的学历、身份、资质等，该县人社、监察、卫生部门组成联合审查组，坚持逐人过关，网上认证，谁审查、谁签字、谁负责，做到了公开、公平、公正。
        据悉，这次招聘的36名聘用人员试用期为3个月，试用合格者签订聘用合同，聘用人员列入差额预算事业单位编制管理，在所聘岗位上工作3年后方可办理人事流动手续。